湖州市检察院党组书记、检察长黄辉与新提任干部谈心谈话。

心“廉”心廉政谈话室，是浙江省湖州市检察院精心打造的与全体干警职工谈心的处所。跟普遍会议室不同的是，这里多了几分严肃和庄重。房顶是闪亮的党徽，墙壁上悬挂着党规党纪和心“廉”心品牌内涵——两级院党组书记把党风廉政建设第一责任时刻扛在肩上、放在心上，与全体干警职工心“廉”心；全体干警职工通过在廉政谈心交流中提升廉洁从检意识，相互交心、相互促进，彼此心“廉”心。

“希望各位新提任干部能尽快适应新角色，始终保持政治清醒，筑牢政治忠诚，强化担当作为，以上率下、作出示范。不仅要严于律己，更要严负其责、严管所辖。”不久前，该院党组书记、检察长黄辉与6名新提任的中层干部进行了谈心谈话。据了解，为进一步健全全市检察机关内部监督制约机制，推动全面从严治检向纵深发展，2022年下半年，湖州市检察院出台《关于构建一体化监督体系，深化推进全面从严治检的实施意见》，该市两级检察机关一体推进心“廉”心廉政谈话室建设。

“我们希望通过谈心谈话的方式，经常性、近距离、多角度了解干警职工的工作、生活情况和思想动态，更好地关心爱护干部，营造清正廉洁的工作氛围。”湖州市检察院党组成员、政治部主任施立斌表示。

秉持这样的初衷，湖州市检察机关严格把握入职、入额、入党、提任等关键节点，通过全员覆盖谈、靶向发力谈、后续跟进谈的形式，切实做到谈通思想、谈开问题。谈心谈话对象包括班子成员、新入额检察官、新进公务员、预备党员、普通干警职工等，从“一对多”谈心到“一对一”谈心。大家纷纷表示，在心“廉”心廉政谈话室里进行廉政谈话，更能教育引导干警知敬畏、存戒惧、守底线，为锻造忠诚干净担当的检察铁军营造了良好氛围，更有利于干事创业。截至目前，该市检察机关心“廉”心廉政谈话室已全部建设完毕并启用，开展各类谈心谈话170余人次。

（本报记者范跃红 通讯员楼溟霞）